Responsable Hub Digital

Loyela Recrutement est à la recherche d’un Responsable Hub Digital pour un client basé à Kinshasa dans le digital. En tant que Responsable du Hub Digital , vous serez chargé de piloter la stratégie du projet digital. Outre vos compétences avérées en leadership et en communication, vous jouerez un rôle crucial dans le développement commercial en forgeant des partenariats stratégiques, en attirant des projets de collaboration innovants, et en dirigeant votre équipe vers la réalisation d’objectifs ambitieux. 

Responsabilités

 Stratégie 

• Piloter le centre d’innovation avec une orientation stratégique. 
• Superviser le calendrier annuel des programmes. 
• Assurer une gestion quotidienne et financière impeccable ainsi qu’une utilisation optimale des ressources. 
• Cultiver des relations solides avec les parties prenantes et partenaires (stratégiques). 

Scale-ups tech africaines & Rayonnement international (business development) 

• Planifier et mettre en oeuvre des actions marketing ciblées. 
• Identifier les entreprises/projets innovantes internationaux et prometteuses pour le marché congolais. 
• Organiser et participer à des roadshows/bourses pour promouvoir les opportunités du marché congolais. 
• Négocier et établir des accords de partenariat, tels que des joint-ventures. 
• Sélectionner et soutenir les entrepreneurs pour le lancement d’activités. 

Leadership d’équipe 

• Superviser et dynamiser les activités du Hub et son équipe. 
• Veiller à l’excellence opérationnelle et à la réalisation des objectifs. 

Compléments 

• Coordonner les activités de financement et de recherche de subventions. 
• Autres tâches assignées par la direction. 

Expériences et qualifications

• Diplôme : BACHELOR en affaires ou entrepreneurs, MBA souhaitée
• 6+ ans d’expérience en gestion, conseil, développement commercial ou start-up. 
• 3+ ans d’expérience en leadership d’équipe/Manager. 
• Connaissance approfondie du paysage innovation/entrepreneuriat en RDC/Afrique. 
• Maîtrise parfaite du français et de l’anglais, le Lingala est un plus.
• Passion pour l’innovation, l’entrepreunariat et compréhension approfondie de l’écosystème startup. 
• Leadership affirmé et capacité à communiquer avec impact. 
• Vision stratégique et capacité à s’aligner sur les objectifs organisationnels. 
• Esprit entrepreneurial avec une forte orientation vers l’excellence. 
• Aptitude à collaborer et à construire des partenariats durables. 
• Les candidatures féminines et des personnes vivant avec handicap sont fortement encouragées

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