Andy Malangu Iyolo
Description
Diplômé de l’Université Pédagogique Nationale avec une Licence en entrepreneuriat et création d’entreprise, je collabore actuellement avec Swala Logistics, où je m’investis dans l’administration du personnel. Notre équipe améliore constamment la qualité de vie au travail, optimise les processus de recrutement et de formation, et renforce la motivation des employés.
En tant que Responsable des ressources humaines au Centre Médical Diamant – Lubumbashi, j’ai favorisé un climat social propice à la performance. Mes compétences en gestion des affaires et mon expertise en consulting et en gestion des écosystèmes sont au cœur de ma démarche pour contribuer au développement durable et à l’innovation au sein des organisations.
Éducation
Université Pédagogique Nationale 2020
Licence en Gestion des entreprises et organisation du travail
Université pédagogique nationale 2018
Graduat en gestion des entreprises et organisation du travail
Swala Logistics 2024
Management intégré ISO 14001V2015, ISO9001V2015 et ISO39001V2015
Médecin sans frontières 2023
Certificat de Formation : Onboarding des Assistants RH
Médecin sans frontière 2023
Certificat de Formation : Introduction au recrute- ment pour les RH et les responsables de l'em-bauche
CIF-OIT 2023
Attestation de participation Formation : GESTION DES MIGRATIONS DE MAIN-D'ŒUVRE EN AFRIQUE AUSTRALE
CIF-OIT 2023
Attestation de participation Formation : ETABLIR LES PROCESSUS DE RECRUTEMENT EQUITABLES
Maxima payroll 2022
Certificat en Assistant Administratif & Ressources Humaines adapté au Logiciel SAGE PAIE
Exceljob sarl 2022
Certificat en Excel avancé des entreprises
Expérience professionnelle
SWALA LOGISTICS 03/21/2024 - 06/26/2024
Responsable des Ressources Humaines
Gestion et Administration du personnel Gestion des recrutements et formations Gestion des relations avec les administrations et les organismes sociaux Suivi administratif des congés Gestion de Pointages Suivi des tâches administratives Gestion des tableaux de bord
SWALA LOGISTICS SARL
Assistant aux Ressources Humaines
Gestion et Administration du personnel Gestion des recrutements et formations Gestion des relations avec les administrations et les organismes sociaux Suivi administratif des congés Gestion de Pointages Suivi des tâches administratives Gestion des tableaux de bord
Centre médical diamant 08/21/2023 - 12/15/2023
Consultant Gestionnaire RH
Gestion opérationnelle des prestataires Recrutement & formation des prestataires Gestion des expatriés Gestion de l’action disciplinaire & des conflits professionnels Gestion des contrats et avenants contractuels
Ngengesport sarl 03/21/2023 - 08/15/2023
Chargé des Ressources Humaines
Recueillir auprès des différentes directions de l’entreprise les besoins et attentes en termes de problématiques RH Conseiller et accompagner les managers sur l’application des procédures disciplinaires RH Animer les outils de suivi et de reporting RH (tableaux de bord) Superviser l’administration du personnel (gestion des départs, soins médicaux et sociaux). Coordonner le recrutement et la formation Etablissement des fiches de paie et calcul de décompte final. Gestion et coordination de l’action disciplinaire Superviser l’administration du personnel (gestion des départs, soins médicaux et sociaux). Coordonner le recrutement et la formation Etablissement des fiches de paie et calcul de décompte final. Gestion et coordination de l’action disciplinaire Superviser l’administration du personnel (gestion des départs, soins médicaux et sociaux). Coordonner le recrutement et la formation Etablissement des fiches de paie et calcul de décompte final. Gestion et coordination de l’action disciplinaire
Ngengesport sarl 03/21/2022 - 03/21/2023
HR Assistant
Gestion des Timesheets Gestion des tableaux de bord RH Suivi des congés & Voyages Recrutement & intégration Gestion du personnel Administration Archivage Suivi administratif légal & Fiscal du personnel
Mib Production sarl 04/15/2020 - 03/03/2022
Chargé du Recrutement
Recrutement et sourcing – Détecter et approcher les talents à recruter – Rédiger et soumettre à la hiérarchie le profil de poste – Après validation, publier les annonces sur les canaux – Recevoir les candidatures, triez et sélectionner les meilleurs profils contacter les candidats et préparer le concours, l’entretien et interview